То, что было понятно в общем-то каждому интересующемуся положением дел с финансированием МКП «Благоустройство», наконец, озвучено и чиновниками. Препятствием в уборке дорог стало даже не количество имеющейся на балансе коммунальной службы техники, а также ее состояние, и главное — средства, выделяемые на это направление, а кадровый голод.
Вывод можно сделать на основании пояснений властей Новозыбкова касательно жалоб горожан и селян на заснеженные дороги, неочищенные от снега обочины, суженную проезжую часть.
В комментарии говорится следующее:
«Работы по зимнему содержанию автомобильных дорог общего пользования местного значения на территории муниципального образования выполняются силами МКП «Благоустройство».На территории городского округа имеется 329,9 км. автомобильных дорог и 90,1 км. тротуаров.Одновременно произвести расчистку от снега и подсыпку пескосоляной смесью по всей протяженности дорог и тротуаров невозможно, тем более при кадровом дефиците в коммунальной службе, поэтому все работы выполнятся поэтапно. Первоначально производится расчистка и подсыпка основных дорог (автобусные маршруты и т.д.), а затем второстепенных дорог городского округа.По информации МКП «Благоустройство» при изменении погодных условий (повышение температуры) организацией будет проведена повторная очистка дорожного полотна от наледи и оставшегося снега.Просим соблюдать скоростной режим и правила дорожного движения. Будьте особенно внимательны в зимний период на дорогах».
Похоже, что заложенный в далекие годы мощный ресурс стабильности коммунальной службы, иссяк. Старички уходят на пенсию, молодежь не торопится трудоустраиваться в эту хронически «больную» отрасль.
За все годы критики работы, низких зарплат, демографического спада мы не припомним пояснений от властей Новозыбкова насчет возможных действий по реанимации коммунального направления, а очень бы хотелось услышать.
Фото: СМИ Н-ВЕСТИ / novozybkov.su
Платить нормально надо, а то хотят за копейки чтобы люди работали. Прошло время когда «за забором стоит очередь желающих». Нет нормальной зарплаты — нет и претендентов работать. Все логично.